Jong Amsterdam UMC: ‘We vertegenwoordigen de stem van jonge collega’s’
Boterhammen met Beethoven
3 vragen over Slaap!
Portretten Strak in pak
Raad + win!
De VAR geeft gevraagd én ongevraagd advies
Onderzoek Amsterdam UMC’ers
buitengewoon veerkrachtig
Collega’s in de kunstvitrine
5x loket voor een goed idee
Mijn Amsterdam UMC Verpleegkundige Digdem Kalac
Kijkje in de keuken 475 tussendoortjes per dag
Om te bewaren Recept voor biet wellington
Prikbord Nieuwtjes en meer
Buiten werktijd Met een riksja door de stad
Voorwoord - welkom
Colofon
Marianne Honkoop, directeur dienst Communicatie
Zorgzaam, initiatiefrijk en nieuwsgierig
Laten we eerlijk zijn, na een werkdag heb je vast niet altijd zin om nog meer over je werk te lezen. Maar hopelijk wel als het je verrast of zelfs een glimlach op je gezicht tovert. Deze editie van DNA doet dat wat mij betreft. De redactie van DNA vond het tijd voor nieuw elan en heeft het medewerkersblad daarom in een nieuw jasje gestoken – een blad waarin onze kernwaarden zorgzaam, initiatiefrijk en nieuwsgierig weer duidelijk naar voren komen.
In de vernieuwde DNA staan de verhalen van medewerkers centraal. Vier collega’s delen hun ervaringen met het uniform dat zij dagelijks dragen, slaapprofessor Ysbrand geeft waardevolle tips en onderzoekers vertellen over de veerkracht van Amsterdam UMC-medewerkers tijdens de coronacrisis. Ik ontdekte dankzij dit nummer dat we jarige patiënten op locatie VUmc trakteren op een biet wellington. De keuken deelt dit feestelijke recept met jou, zodat je het ook thuis kunt maken. Verder kun je op deze pagina jouw kennis van Amsterdam UMC testen en hiermee kan je fraaie sokken winnen. Helaas ben ik zelf uitgesloten van deelname.
Een vernieuwd format voor DNA betekent echter niet dat het medewerkersmagazine nu helemaal af is. Communicatie begint bij goed luisteren. We zijn daarom benieuwd naar jouw mening en wat je van (en in) DNA verwacht. Dus we komen later dit jaar bij je terug met een lezersonderzoek. Met jouw input maken we DNA nog leuker en relevanter voor iedereen bij Amsterdam UMC.
Veel leesplezier,
Marianne Honkoop
PS Ontvang je DNA liever digitaal?
Meld dit dan via DNA digitaal.
COLOFON
DNA is het medewerkersmagazine van Amsterdam UMC. Het verschijnt 4 keer per jaar, zowel op papier als online. DNA brengt de achtergronden en persoonlijke verhalen bij de actuele ontwikkelingen in en rondom het ziekenhuis. Een belangrijk doel van het blad is het onderling verbinden van de uiteenlopende groepen professionals die werken binnen Amsterdam UMC.
Hoofdredactie: Marianne Honkoop
Eindredactie: Caroline Arps, Jolien van der Kleij, Jasperina Roozendaal-Timman
Redactie: Elmer Bets, Ellen van den Boomgaard, Anne Duijvestein, Lavina Jamanica, Mignon Knijf, Ilse Rademakers
Fotografie: Mark van den Brink, Martijn Gijsbertsen, Gerritjan Huinink
Tekst: Jeroen Kleijne, Catrien Spijkerman, Larissa Velker
Opmaak en druk: Verloop, Alblasserdam
Niets uit deze uitgave mag worden gereproduceerd door middel van druk, kopie of op welke andere wijze dan ook, zonder toestemming.
Colofon
Buiten werktijd Met een riksja door de stad
Prikbord Nieuwtjes en meer
Om te bewaren Recept voor biet wellington
Kijkje in de keuken 475 tussendoortjes per dag
Mijn Amsterdam UMC Verpleegkundige Digdem Kalac
5x loket voor een goed idee
Collega’s in de kunstvitrine
Onderzoek Amsterdam UMC’ers
buitengewoon veerkrachtig
De VAR geeft gevraagd én ongevraagd advies
Raad + win!
Portretten Strak in pak
3 vragen over Slaap!
Boterhammen met Beethoven
Jong Amsterdam UMC: ‘We vertegenwoordigen de stem van jonge collega’s’
Voorwoord - welkom
Marianne Honkoop
Directeur dienst Communicatie
Zorgzaam, initiatiefrijk en nieuwsgierig
Laten we eerlijk zijn, na een werkdag heb je vast niet altijd zin om nog meer over je werk te lezen. Maar hopelijk wel als het je verrast of zelfs een glimlach op je gezicht tovert. Deze editie van DNA doet dat wat mij betreft. De redactie van DNA vond het tijd voor nieuw elan en heeft het medewerkersblad daarom in een nieuw jasje gestoken – een blad waarin onze kernwaarden zorgzaam, initiatiefrijk en nieuwsgierig weer duidelijk naar voren komen.
In de vernieuwde DNA staan de verhalen van medewerkers centraal. Vier collega’s delen hun ervaringen met het uniform dat zij dagelijks dragen, slaapprofessor Ysbrand geeft waardevolle tips en onderzoekers vertellen over de veerkracht van Amsterdam UMC-medewerkers tijdens de coronacrisis. Ik ontdekte dankzij dit nummer dat we jarige patiënten op locatie VUmc trakteren op een biet wellington. De keuken deelt dit feestelijke recept met jou, zodat je het ook thuis kunt maken. Verder kun je op pagina 13 jouw kennis van Amsterdam UMC testen en hiermee kan je fraaie sokken winnen. Helaas ben ik zelf uitgesloten van deelname.
Een vernieuwd format voor DNA betekent echter niet dat het medewerkersmagazine nu helemaal af is. Communicatie begint bij goed luisteren. We zijn daarom benieuwd naar jouw mening en wat je van (en in) DNA verwacht. Dus we komen later dit jaar bij je terug met een lezersonderzoek. Met jouw input maken we DNA nog leuker en relevanter voor iedereen bij Amsterdam UMC.
Veel leesplezier,
Marianne Honkoop
PS Ontvang je DNA liever digitaal?
Meld dit dan via DNA digitaal.
COLOFON
DNA is het medewerkersmagazine van Amsterdam UMC. Het verschijnt 4 keer per jaar, zowel op papier als online. DNA brengt de achtergronden en persoonlijke verhalen bij de actuele ontwikkelingen in en rondom het ziekenhuis. Een belangrijk doel van het blad is het onderling verbinden van de uiteenlopende groepen professionals die werken binnen Amsterdam UMC.
Hoofdredactie: Marianne Honkoop
Eindredactie: Caroline Arps, Jolien van der Kleij, Jasperina Roozendaal-Timman
Redactie: Elmer Bets, Ellen van den Boomgaard, Anne Duijvestein, Lavina Jamanica, Mignon Knijf, Ilse Rademakers
Fotografie: Mark van den Brink, Martijn Gijsbertsen, Gerritjan Huinink
Tekst: Jeroen Kleijne, Catrien Spijkerman, Larissa Velkers
Opmaak en druk: Verloop, Alblasserdam
Niets uit deze uitgave mag worden gereproduceerd door middel van druk, kopie of op welke andere wijze dan ook, zonder toestemming.